開工指南——疫情下如何啟動“新開工”模式
發布時間：2020-03-09閱讀:
導讀
在繼續疫情防控的背景下，華鵬也開始了春節后的復工工作準備。雖然突發的疫情使得我們不能按時上班，但是為了滿足顧客需求，為了盡快恢復工作狀態，也為了更好地，在合適的時間進入市場，為恢復經濟與生活貢獻價值，開啟了“新開工”模式。
當然，疫情當前，首要的是做好自我防護，避免感染。一張圖讓你掌握新型冠狀病毒感染肺炎防護措施。
一、做好自我防護
在這里，華鵬也倡議大家做好疫情防控的同時，全員進入“戰備”狀態，正式開啟“在線工作”模式。
1、三在
在家上班 在群上崗 在線培訓
2、三補
補齊2019年未完善的總結分析
補充完善2020年戰略落地工作的思考
補足平時沒時間做的反思
3、一研究
提前研究2020戰略落地工作部署（上半年的工作方案）
4、一提升
提升個人能力，研習專業課程
在“一研究”中，要堅持如下原則：
1）以問題為導向，靈活運用“336工作法”，找出難點問題、關鍵問題、最需提升的問題，有針對性地制定可執行、可量化的目標和閉環落地措施；
2）以客戶為導向，目標為導向，優化和梳理流程，確保高效實現目標。
在這個特殊的春節假中，延長的假期有可能會帶來懈怠，如何收心，如何安定自我，恢復正常的生活和工作狀態，需要我們積極尋求適合自己的“新開工”模式。
在線工作，如何保持高效不掉線，下面幾條建議給到大家。
建議
1、加強定期溝通
遠程辦公時溝通顯得尤其重要，所以一定要加強定期的溝通。
怎么樣加強定期溝通呢？
建議大家要開始實行兩個制度：
第一個制度是早會制度；
第二個制度是晚報告制度。
這兩個制度是遠程工作有效率地基本保障。
因為大家都在同一個時間段上班，才有彼此協同的基礎。
2、把目標拆解為任務
公司要懂得把本來是要在一天、一段時間里要完成的目標，開始拆解為每一天要完成的任務。
因為很多事情，工作周期可能是一周、一個月，甚至更長時間。
為了避免在遠程辦公時失去目標，我們需要把目標拆解到一個個任務上，把objective拆解為task。
目標要達成，每天的task也就是任務先要執行到位。
3、準時起床，穿戴整齊
一定要早起之后，穿戴整齊。不要覺得穿著睡衣很舒服，穿著睡衣吃早飯，吃完早飯趴在餐桌上就開始干活了。
這個時候你會特別容易分神，因為你進入不了狀態。
你一定要當作正常上班一樣，準時起床，換上正式的衣服，這是一種儀式感。
這種儀式感會把你拉入到一個工作的狀態，很大程度上提高你的協作效率。
4、一定不能在休息區域辦公
反過來說，不要在辦公的地方休息，在家里，要把做這兩件事的場所分開。
如果你家里有書房，把書房當成你的辦公場所。
早上從臥室起床，穿戴整齊，帶著背包正式地走進書房，把門關上，就相當于你到辦公室開始辦公了。
這個過程很重要，在這里把一切工作資料都準備好，注意，不要在這睡覺。
5、清晰地區分好工作和休息時間
在家辦公，對公司而言，考驗的是把目標拆解為任務的能力，對員工而言，非常考驗區分工作和休息的能力。
這是什么意思呢？
就是你很容易工作一段時間后，突然之間想要躺一會兒，就在沙發上躺一小會兒嘛。
躺下來就想，那我打開電視看一會兒，休息一下……
一看就是很長時間。
無法保持專注，這是在家辦公帶來的巨大挑戰，但這也是很鍛煉一個人的。
怎么才能清晰地區分好工作和休息時間呢？
建議大家用番茄鐘工作法，就是工作以25分鐘為一個單位，這25分鐘里，手機調成靜音，什么東西都不碰，告訴自己在這個時間里、在番茄鐘提醒你之前，別的什么都不能干，只能專心工作。
25分鐘之后休息5分鐘，這5分鐘可以去倒杯水、上個廁所，去翻翻其他書，這都可以，5分鐘休息結束再進入下一個25分鐘。
中午的時候，你當然可以在家里面做點東西吃，這是在家的好處。
但也需要給自己設定好，12點到1點之間才可以做這件事情，這是你的休息時間。
到了下午1點鐘再回來上班，6點鐘下班。
下班之后，你就可以離開書房，或者你的電腦如果在餐桌上，就把電腦從餐桌上拿走，進入下班狀態。
你告訴自己，我下班了，這個時候才把身上正式的衣服換成家居服。
清晰地區分好工作和休息時間，這樣遠程工作，才會讓你既有高效，又能勞逸平衡。
讓我們用一種新的開工模式，先從心理上擺脫疫情的影響，再從行動上啟動自我，為打贏這場疫情防控戰，做力所能及的事情。
（本文來源于網絡，由華鵬整理編輯發布，版權歸作者所有。）
